市政改革の新しい構想について

　平成22年8月23日（月）、平松市長より、市政改革の新しい構想の4つのポイントをお示ししました。

　この考えをもとに、10月中旬以降に公表予定の新たな市政改革の具体的内容として、地域主権確立に向けた検討を進めてまいります。

　詳しくは、市長の記者会見（平成22年8月23日）の様子をご覧ください。

　　　・区政会議の設置と地域協議会

　　　・事業所との連携と区役所の総合窓口化

　　　・現在3万9千人の職員を平成35年度末には2万人台に削減

　　　・事業所の統合、事業の委託化、職員の流動化など

　　　・団体数の見直し　現在の半分以下

　　　・OB職員雇用の妥当性の検証、公募制度の導入

　　　・ピタパ割引率の拡大、ワンコイン区間、乗り継ぎサービスなど