職員の処分について

　大阪市は、なぜ性犯罪者を雇用しているのですか。示談しても、痴漢をした事実は変わらないと思います。なぜそのような職員を雇用しているのか、また、なぜ示談なら処分が軽くなるのか説明してください。

　職員の非違行為が確認された場合は、示談の有無にかかわらず、地方公務員法及び大阪市職員基本条例に基づき、非違行為の動機及び態様並びに公務内外に与える影響等を総合的に勘案し、大阪市人事監察委員会の専門的な意見を聴取した上で、懲戒処分等を行っております。

総務局　人事部　人事課（人事グループ）
（電話番号：06－6208－7516）

説明

2023年8月9日

2023年8月21日

2023年10月1日

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