報道発表資料　女性活躍推進事業「大阪市クロスメンタリングプロジェクト2026」を開催します

　大阪市は、女性活躍推進事業の一環として、「大阪市クロスメンタリングプロジェクト2026」を東京海上日動火災保険株式会社と共催で開催します。

　クロスメンタリングとは、自社の上司や先輩ではなく、社外の人材や他企業のメンター（助言役）との対話を通じてメンティー（助言を受ける者）の成長を支援する、企業横断型のメンタリング制度です。
　本プロジェクトは、メンティーである大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証企業の女性管理職及び管理職候補者を対象に、東京海上日動火災保険会社のメンターが伴走支援を行い、女性視点からの参加企業の経営課題の特定と、解決に向けた道筋づくりを支援します。また、令和8年6月から10月までの間に全3回の集合研修を実施し、成果発表会を行う予定です。
　なお、令和8年6月29日（月曜日）に行われる第1回集合研修の冒頭に、キックオフミーティングを開催します。

令和8年6月29日（月曜日）　14時30分～17時
（注）取材については、14時30分～15時のキックオフミーティングのみ可

淀屋橋東京海上日動ビル2階POD（ポッド）（大阪市中央区高麗橋3-5-12）

14時：開場・受付開始　
14時30分：キックオフミーティング【取材可】
　　　　　　　　・主催者挨拶
　　　　　　　　・参加者自己紹介
15時：研修1回目（自己分析、自社分析 等）
17時：終了

大阪シティ信用金庫
一般財団法人近畿健康管理センター大阪事業部
株式会社KUL
株式会社シーダ
株式会社ジェイテック
株式会社ジンジブ
ダイドードリンコ株式会社
株式会社チクマ
株式会社ナカヒロ
西日本旅客鉄道株式会社
野村證券株式会社
株式会社阪急阪神ビジネスアソシエイト
株式会社マンダム
豊開発株式会社
株式会社ロイヤルホテル
（注）上記15社から24名のメンティーが参加予定

東京海上日動火災保険株式会社

　同社は大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証を受けており、優れた取組を推進した企業に贈られる市長表彰を令和6年度に受賞しました。また、同社と大阪市は平成29年度に包括連携協定を締結しており、地域活性化に向けた連携を進めてきました。

• 取材については、「キックオフミーティング」のみ可能とします。
• 取材を希望される場合は、以下の内容をご確認の上、令和8年6月26日（金曜日）17時までに、市民局ダイバーシティ推進室雇用女性活躍推進課（06-6208-7655）までご連絡ください。

（注意事項）

• 取材日、令和8年6月29日（月曜日）は14時から14時20分までに直接会場までお越しください。会場1階の受付で名刺のご提出又は受付簿への記入をお願いします。東京海上日動社員が案内します。
• 取材時は後方から撮影する等、参加者の顔が映らないよう配慮をお願いします。
• 取材に際しては、必ず自社腕章、社員証（記者証）又は「市政記者カード」のいずれかを見えやすいところに着用してください。腕章等の着用がない方は入室をお断りすることがありますのでご注意ください。
• カメラ取材については、1社1カメラ（助手1名）とし、所定の位置でミーティングの妨げにならないように撮影をお願いします。
• 取材中は、進行を妨げないよう、職員の指示・誘導に従っていただくなどご協力をお願いします。

　一般の方の傍聴はできません。

　大阪市が、女性が活躍し続けられる職場環境づくり（ワーク・ライフ・バランス支援、ライフイベントへの男性の参画支援等）を積極的に推進する企業を認証し、周知する制度です。少子高齢化による労働力人口の減少を背景に、意欲ある女性が能力を発揮できる環境整備を進め、現役世代の活力向上と大阪市の活性化につなげることを目的に、平成26年10月から実施しています。取組状況に応じて一つ星から三つ星の段階で認証します。
　令和8年6月1日時点の累計で、一つ星が249件、二つ星が539件、三つ星が277件と、合計1,065件の企業に認証を取得いただいております。
　詳細については、大阪市ホームページ「女性が活躍できる企業を応援しています！『大阪市女性活躍リーディングカンパニー』認証」をご覧ください。